販売員ではなく、
お客様一人ひとりの“スタイリスト”。
当社では各店舗が自由に仕入れできるようにしており、自店舗のお客様に合った商品を取り揃えることが可能。まさにお客様に合う商品を各ブランドから買い付けているのと同じで、お客様一人ひとりの“スタイリスト”としてコーディネートを提案できるのです。
店舗のスタッフとしてコミュニケーション能力を磨き、バイヤー・社内プロジェクトリーダーなど様々なポジションこなすマルチプレーヤーに。
または、専門的なポジションを目指す者は、コミュニケーション能力のあるスペシャリストに成長することができます。
当社では各店舗が自由に仕入れできるようにしており、自店舗のお客様に合った商品を取り揃えることが可能。まさにお客様に合う商品を各ブランドから買い付けているのと同じで、お客様一人ひとりの“スタイリスト”としてコーディネートを提案できるのです。
決まったポストに就いてもらうだけではなく、「やってみたい!」という声に合わせて新たなポストが生まれます。希望や意見・アイデアを周りに発信しやすく、手がける業務も将来のキャリアも自分次第で広げていくことが可能です。その他、店舗ごとの取り組みも自由度が高く、独自イベントなどの提案は大歓迎。スタッフがイキイキと働けて、店舗も活気づいていくよう、会社全体で応援しています。
久留米の商店街に新ビルを建設。3、4階部分はEC事業部の他、キッチンや鏡張りの壁面がある多目的な用途で使用可能なスタジオがあり、そこでは自社他社問わず、様々なイベントが行われ、スタッフの希望や意見・アイデアを実現できる環境を整備しました。また、ライフスタイルが変わっても安心して働ける体制を整備し、実際に産休・育休取得後に復職し、活躍を続けているスタッフも多数います。
当社では各店舗が自由に仕入れできるようにしており、自店舗のお客様に合った商品を取り揃えることが可能。まさにお客様に合う商品を各ブランドから買い付けているのと同じで、お客様一人ひとりの“スタイリスト”としてコーディネートを提案できるのです。
決まったポストに就いてもらうだけではなく、「やってみたい!」という声に合わせて新たなポストが生まれます。希望や意見・アイデアを周りに発信しやすく、手がける業務も将来のキャリアも自分次第で広げていくことが可能です。その他、店舗ごとの取り組みも自由度が高く、独自イベントなどの提案は大歓迎。スタッフがイキイキと働けて、店舗も活気づいていくよう、会社全体で応援しています。
久留米の商店街に新ビルを建設。3、4階部分はEC事業部の他、キッチンや鏡張りの壁面がある多目的な用途で使用可能なスタジオがあり、そこでは自社他社問わず、様々なイベントが行われ、スタッフの希望や意見・アイデアを実現できる環境を整備しました。また、ライフスタイルが変わっても安心して働ける体制を整備し、実際に産休・育休取得後に復職し、活躍を続けているスタッフも多数います。
【正社員】販売職(ファッションアドバイザー)
当社直営店舗にて、ファッションを楽しむお客様一人ひとりに合ったコーディネートを提案するお仕事
<大卒・大学院了>
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給:200,000円(固定残業代含む)
固定残業代/月:10,000円/6時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
<短大・専門・高専卒>
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給:190,000円(固定残業代含む)
固定残業代/月:10,000円/6時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
固定残業 10,000円(平均残業時間:2時間 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する)
商業施設に入っている店舗でも、施設の閉館時間に準ずるため残業はほぼなし
通勤手当 月50,000円まで
住宅手当 月10,000円(要件を満たした場合月額35,000円まで支給)
<昇給> 年1回 備考:(8月)
<賞与> 年2回 備考:(8月・12月)
週休2日制(月9日)
有給休暇:10日~10日
※年間5日間は100%消化するようシステムにて管理(計画有給取得制度)
休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
備考:その他休暇 夏季リフレッシュ休暇(5日間連続休暇) ※年末年始休暇は店舗により異なる。
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(実績により別に特別賞与あり)
◆報奨金制度(3カ月に1回支給)
◆各種社会保険完備
◆見舞金・弔慰金規定(あすなろ会)
◆長期休業補償制度(LTD)
◆退職金制度・確定給付企業年金
◆交通費支給(上限5万円)
◆社員割引制度
◆店長・他職務手当
◆定期健康診断
福岡、佐賀、熊本
備考:福岡県久留米市、福岡市博多区・中央区、佐賀県佐賀市、佐賀県鳥栖市、熊本県熊本市の店舗
※ご希望を考慮し、通勤可能な範囲の店舗に配属します。
※転居を伴う転勤はありません。
【交代制】実働時間(1日):8時間~8時間
備考:1日8時間 / 交代制 10:00 ~ 21:00を基本とする
※店舗により勤務時間は異なります。
当社運営店舗にて、ファッションを楽しむお客様一人ひとりに合ったコーディネートを提案する仕事です。主に大人の女性に向けた商品を多数取り揃えており、リピートのお客様が多いことも特徴。また、店舗ごとに仕入れを行なえるので、自分たちがオススメしたい商品を取り揃えることが可能です。お客様に喜んでいただけるファッションを、長いお付き合いの中で提案していくことができます。
<具体的な仕事内容>
◎お客様に合ったコーディネートの提案
◎店舗内の商品ディスプレイ
◎商品の在庫チェック など
<POINT!>
★8割がリピートのお客様で、担当スタッフが決まっていることも多くあります。徐々に自分が担当するお客様が増えていくことも、この仕事の面白さです。長いお付き合いの中で、お客様に合うコーディネートをじっくり提案していけます。
★店長へのキャリアアップも可能です。仕入れは店長を始め、スタッフが担当することも。各店舗で仕入れを行なっており、ブランドの展示会での様子や、雑誌やドラマなどの情報もキャッチしながら、店舗に来店するお客様の趣向に合った商品を取り揃えていきます。
【正社員】自社ECサイトの運営&広報PR職
自社ECサイトをメインに運営、広報戦略の立案PR
<大卒・大学院了>
大学/大学院 卒業見込みの方
大学/大学院 卒業の方
月給:200,000円(固定残業代含む)
固定残業代/月:10,000円/6時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
<短大・専門・高専卒>
短大/専門/高専 卒業見込みの方
短大/専門/高専 卒業の方
月給:190,000円(固定残業代含む)
固定残業代/月:10,000円/6時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
固定残業 10,000円(平均残業時間:2時間 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する)
商業施設に入っている店舗でも、施設の閉館時間に準ずるため残業はほぼなし
通勤手当 月50,000円まで
住宅手当 月10,000円(要件を満たした場合月額35,000円まで支給)
<昇給> 年1回 備考:(8月)
<賞与> 年2回 備考:(8月・12月)
週休2日制(月9日)
有給休暇:10日~10日
※年間5日間は100%消化するようシステムにて管理(計画有給取得制度)
休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
備考:その他休暇 夏季リフレッシュ休暇(5日間連続休暇) ※年末年始休暇は店舗により異なる。
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(実績により別に特別賞与あり)
◆報奨金制度(3カ月に1回支給)
◆各種社会保険完備
◆見舞金・弔慰金規定(あすなろ会)
◆長期休業補償制度(LTD)
◆退職金制度・確定給付企業年金
◆交通費支給(上限5万円)
◆社員割引制度
◆店長・他職務手当
◆定期健康診断
本社(福岡県久留米市)
※転居を伴う転勤はありません。
【交代制】実働時間(1日):8時間~8時間
備考:1日8時間 / 交代制 10:00 ~ 21:00を基本とする
※店舗により勤務時間は異なります。
2022年2月よりスタートした、当社のECサイトに関わる部門です。まだ立ち上げたばかりの部門ですが、商品ページやLP、特集記事などの作成、商品の撮影、商品画像の編集などECサイト全般の運営業務、SNSなどによる情報発信および管理をお任せします。
エントリー
OpenES
(基本情報のみ)
Web一次面接
40分程度の少数面接
※状況により対面面接可能
Web2次面談
Web適正検査(SPI)
最終面接
40分程度の面接
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